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参赏职位:网络运营总监
第一次面试淘汰!
13784629(被浏览790次)
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性    别: 出生日期: 1973年 1月18日
户    口: 居 住 地:
工作年限: 目前年薪:
自我评价:
工作性质: 不限
目标地点:
希望行业:
目标职能: 运营总监
期望工资:

自我评估:

熟悉国内网络商业环境和网络人文环境,具有广泛的IT业界人脉,媒体人脉,擅长网站流量,SEO,网站优化,营销导向型平台功能规划和设计,后台数据深度分析,电子媒介的视觉规划,频道产品设计和频道产品深度分析,网络营销培训和网络营销培训课件设计撰写等工作。

 

工作经历: 􀁺

杭州腾业装饰工程有限公司                                         2008

    位:电子商务总监,优化总监

工作职责:

1、领导确定了公司B2C网站的运营模式;并带领团队做站群优化实施

2、领导开发完成公司B2C网站,关参与设计了系统架构与技术平台;

3、领导并制定了B2C网站的经营计划,制定并实施了一系列的网站推广活动,负责网站的推广与日常运营;

4、建设了公司的运营体系:供应部、物流部、技术部、市场部。

主要业绩:

腾业    http://www.hangzhou.tengye.com

上线短短2周内,做到咨询单量产值达到300-400万,并且设计施工团队基本无法消化的局面。

 

自由职业                                                          2006—2008

    位:为各企业做网络营销策划,顾问

工作职责:

B2C行业的网站运营、网络营销策划、电子商务策划、网络推广、员工培训等

主要业绩:

欧诺配镜网                          http://www.ono.com.cn

白大夫网上专卖                      http://www.baidoctor.com

泽平网络直销平台(泽平去痘)        http://www.zeping.cn

奥婷美容中心                   http://www.befrae.com

上海婴儿用品专卖场                  http://www.fancy86.com

 

加拿大派特森集团                                                  20032006

部门职位:网络营销总监 优化总监

工作职责:

1、负责公司的营销战略规划以及营销策略的制定与实施; 

2、负责销售部门日常业务及员工的管理工作; 

3、负责网站的市场推广、内容建设、功能开发、提升网站的品牌形象;

4、主持或参与销售部门的会议及培训,为公司培养更多的销售精英; 

5、对网站的设计、策划从营销角度提出合理化建议; 

6、网站后台分析,并基于后台分析进行网站内容优化;

7、配合公司管理层的工作。

主要业绩:在担任加拿大网络营销总监职位的时候部门只有8个人,从网络上来的定单约是公司年产值的一半。

首都在线263                                                       2000—2002

部门职位:网页设计,网站编辑,女性频道主编

工作职责:

1、确定频道发展方向,负责频道内容规划和建设;

2、确定和开发频道优秀资源,进行主题频道的建设与规划;

3、专题栏目的内容策划和专题编辑;

4、网站编辑部门相关文稿和资料的编审处理。

 

北京新华出版社印刷厂                                              1995— 1997

部门职位:平面设计制作

 

温州市科委经济技术协作办                                          1994—1995

部门职位:办公室

 

教育背景:

1992-- 1994年 北京服装学院 大专 工业设计专业 

 

计算机水平:

Wordofficedreamwerwerphotoshop,熟练使用

 

个性特点:

个性比较稳重,善于思考,有很好的团队协作精神,做事细致,谨慎,丰富的实际工作经验。

浙江温州人,由于温州人对于商业的天生的敏感性和在业界从业多年,所以本人对于商业项目的把握和控制力,包括对项目的前期战略定位和进度有深度认识。
并且对于电子商务的整体规划,ERP需求分析和实施,电子营销的战略定位,项目的实施节奏,近,中,远期规划,都有非常心得。
团队的精细化管理,有着自己独特的方式和思路。

 

上传人owen.fang       (参赏入围率:0%)  电话通过人数:(0)                上传时间:2011/10/31 18:46:36        参赏时间:2011/10/31 18:46:51
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      lucy (下载时间:2011-11-04)
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    如果本简历实际年薪低于标注的数字,且没有换工作意向,请投诉(投诉按钮在简历最上面),将返还您全部费用,充分保障您的权益!杜绝任何弄虚作假!
评论人: listcv     评论时间 2011/10/31 18:46:36
该候选人第一次面试未通过淘汰!淘汰理由:
    因老板时间关系,暂缓。

    请借鉴被淘汰理由,准确参赏:
        全部参赏候选人没有入围的全部理由
        全部参赏候选人电话不通过的全部理由
        全部参赏候选人被面试淘汰的全部理由
lucy     评论时间 2011/12/5 18:31:32
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以下为保密评论:只有悬赏人、网管和目标回复人才可以看到
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悬赏人: *************  评论时间 2011/11/17 10:51:02
提交电子商务运营方案,在和企业进一步沟通中
悬赏人(悬赏职位:网络运营总监): hrcv     评论时间 2011/11/17 10:50:51
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电话联系内容:
    已电话沟通,谈得不错。
lucy     评论时间 2011/11/17 10:04:38
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该候选人已成功入围!入围理由:
候选人愿意考虑此工作机会
需要跟进的服务:
lucy     评论时间 2011/11/4 9:29:59
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以下为保密评论:只有悬赏人、网管和目标回复人才可以看到
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*************  评论时间 2011/11/2 8:57:39
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